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南京市鼓楼区积极推进离退休干部精准化服务工作
发布日期:2018-12-04 点击: 来源:

 

  南京市鼓楼区委老干部局树立精准理念,从老干部的实际需求出发,进一步夯实服务基础、丰富服务内容、拓宽服务渠道、提升服务能力,不断推进离退休干部精准化服务管理工作。

一是社会服务精准化。扎实推进“三有一落实”工作,联合区卫生局做好离休干部家庭医生签约上门服务工作,签约率达100%。目前,省人民医院、鼓楼医院、中大医院等三甲医院和各社区医院,均建立了离休干部就医专用窗口。调整多名离休干部病房使用标准,目前全区所有离休干部均可享用干部病房,有效解决了老干部看病难的问题。联合区民政局引入社会组织机构为老干部提供助餐送餐服务,价格采取差异化优惠,区财政每年都拿出补贴列入预算。

二是特困帮扶精准化。对有特殊困难的老干部,建立定向联络制度,每年区财政投入近百万元设立特困帮扶基金,设立专有账户,实行专款专用,进行“面对面,点对点”精准帮扶。依据《南京市属单位干部自付医疗费补助办法》,拟制出台《区属离休干部自付医疗费补助办法》,调整补助标准。根据老干部患病情况、年龄层次和家庭保障能力,对身患重病自费额较大,造成生活特别困难的,参考患大病重病自付费用,为多名老干部给予困难补助,有效减轻老干部医药费负担。

三是走访慰问精准化。建立知老干部情,解老干部难,工作人员联系老干部机制,坚持“六必访”“四时四送”等制度,全年累计走访看望老干部近500人次,为老干部送去慰问金及慰问品价值近80万元,为老干部做好事、办实事、解难事20余件,切实把党和政府的关心送到每一名老干部身边,有效增进了与老干部之间的感情。

四是文化养老精准化。升级改造2个老干部活动中心和区老年大学,订阅报刊杂志30多种,开设书法、美术、唱歌等30多门学习课程,让老干部老有所学、老有所乐。在社区设立多功能室、图书阅览室、棋牌室、健身室、党员议事室等活动场所,积极为老干部提供沟通交流学习的平台。组织“庆祝改革开放40周年”主题书画展、摄影展和“庆祝建党97周年”文艺演出,开展“改革开放40周年”征文活动,借助鼓楼党建网站、鼓楼党建微信公众号、鼓楼微讯等主流媒体对外宣传,放大老同志增添正能量的社会效应,扩大示范辐射效应。

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