近年来，宿迁紧扣党委政府中心工作，不断健全完善党员联系服务群众制度，以“三争三带”激活离退休干部作用发挥新动能，引导广大老同志用实际行动影响和带动周围群众坚定不移听党话、跟党走。

一、争做躬先表率，带头做好示范

倡导老同志带头宣传党委政府的决策部署，带头维护风清气正的良好政治生态，带头弘扬社会主义核心价值观，在家庭和社会中做“模范长者”“文明市民”。组织发动“三进三讲”宣讲团、“流动小板凳”等老干部宣讲队，结合新中国成立75周年开展“党的光辉照我心”等群众性主题宣讲，累计受众近万人。积极动员熟悉地区革命历史的老同志，用微信、抖音等自媒体搭建“银发生辉”直播平台，积极宣讲红色故事、老区精神，目前已累计直播40余场次，视频点赞总量20余万。依托老年大学资源，组建68支“文艺轻骑兵”团队，定期走进敬老院、基层社区等地，把主题鲜明、内容丰富、形式多样的文化活动送到群众身边，创作展演《这里是宿迁》《家和万事兴》《古韵铃响幸福来》等节目，引导广大群众共同建设文明和谐幸福新宿迁。

二、争做桥梁纽带，带头凝聚群众

充分用好经济、工业、科技等领域银发力量，动员老干部为企业提供政策解读、监督建议、安全生产等“银发服务”，助力“上情下达”；聚焦群众关心关注的重点难点问题，鼓励老干部当好“调查员”、写好“建言书”，通过一线走访、民意采集、座谈交流等方式开展“赞辉煌成就·聚银发力量”专题调研活动300余场次，助力“下情上传”。宿迁经济技术开发区组织老干部到区重点企业、民生项目开展考察，汇总梳理上报相关部门助推企业高质量发展意见建议40余条。市资规局立足行业领域组建银发自然先锋队，围绕国土空间规划、资源要素保障等方面为企业提供业务帮办、纠纷化解等服务。市应急局退休干部党支部走进市港口集团有限公司现场查看重点部位安全条件，助力企业安全生产。宿豫区邀请农业领域老干部、老专家加入区乡村发展促进会，围绕乡村振兴等领域开展调查研究，先后形成高质量调研报告5篇，其中《关于发展壮大村集体经济的思考》被区分管领导批转有关部门参阅。

三、争做志愿先锋，带头服务大局

组织引导广大老同志积极融入“银发生辉·银龄行动”，牵头组建或加入志愿服务团队、老党员工作室，就近就便发挥优势作用。大力推广“荣退+报到+服务”做法，先后引导1700余名老同志在小区党支部、业主委员会任职或担任党员楼栋长，打造各具特色的老党员工作室132个。沭阳县紧扣建言、宣讲、助力、关爱四个方面组建72支老干部志愿服务团队，开展招考辅导、农技推广等活动，持续擦亮“花乡520”老干部志愿服务品牌。泗阳县充分整合涉老部门力量，与关工委、老科协、老促会等建立联席会议制度，定期召开志愿服务座谈会，推动资源互用、优势互补。泗洪县构建离退休干部党员报到服务进小区“三双”工作机制，持续打造“银发先锋”党建阵地，进一步深化“银发先锋进小区”行动。宿城区将“老干部有什么”与“群众要什么”有效结合，精准推进老党员工作室“一室一品牌”创建工作，积极探索离退休干部助力基层治理新路径。