7月27日，骄阳似火，南京市公安局离退休干部处的党员干部走访了六合东沟敬老院、天上龙服装厂、团结奶山工地，对这些单位重点部位消防设施、厨房燃气的安全情况深入细致的进行逐一排查。在检查中发现，这些单位的一些员工消防灭火意识淡薄，还存在燃气设备缺少安全距离、消防通道堵塞等安全隐患，市公安局离退休干部处当即下发责令整改通知书，采取责令立即整改或限期整改措施，同时，现场对相关单位责任人和部分员工开展了消防器材操作使用培训。被走访单位反映，通过大走访、大排查、大整治，及时有效的避免了安全事故发生，进一步强化了企事业单位负责人和员工的消防主体责任意识。

       市委老干部局对六合区竹镇侯桥村的帮扶、市公安局离退休干部处对企事业单位的走访只是我市老干部工作系统广大党员干部深入基层一线察实情、解难题、办实事、促落实，深入开展“大走访”活动的缩影。还有浦口区委老干部局在“大走访”活动中注重改进作风，提升服务本领。把大走访作为改进工作作风的有力抓手，党员干部通过走访把步子迈出去、身子沉下去，在深入基层中掌握实情，在为民解忧中增进互信，提升服务本领，确保群众的反映和诉求“事事有回音，件件有落实”。市国资委专门召开老干部工作推进会，就深入开展“面对面、心连心”大走访大落实活动进行再动员再部署，要求把离退休老同志走访活动贯穿全年工作始终，进一步加强协调配合，抓好工作落实。并适时采取联合走访、共同走访、集中走访、按区域走访等形式，加强沟通联系，完善工作细节，确保对585名离退休干部大走访大落实任务落实到位。市总工会老干部处、雨花台区委老干部局、鼓楼区委老干部局在走访中把“大走访”活动与高温慰问相结合。市总工会对49位离退休同志进行了走访慰问，做到了登门见人，不漏一户，不忘一人，深入了解了老同志的生活情况及所思所想，在高温酷暑中送去了组织的关心和慰问。雨花台区委老干部局把全体党员干部分成三组，分别来到每位离退休干部家中，带去专门为老同志订制的夏令清凉保健用品，把党的关怀及时送到老干部心坎上。

       党员是党联系群众的桥梁纽带。深入实际，走访群众，是党员干部的责任所在，要务所在，同时也是“基本功”所在。我市老干部工作系统在组织广大党员干部脚踏实地完成上半年大走访任务的基础上，进一步强化组织领导，发动党员干部继续深入基层群众、离休干部、有关企业和对口服务单位，及时发现问题、着力解决问题，把问题解决在基层一线，把安全隐患化解在萌芽状态，稳步推进大走访活动，努力创造和谐稳定的社会环境，迎接党的十九大胜利召开。