近年来，邗江区委老干部局牢固树立精准意识，改进完善服务方式，倾情做好四类特殊老干部群体服务管理工作。

一是做好高龄离退休干部服务管理工作。针对高龄离退休干部长期居家、住院、行动不便等特点，定期组织人员到门入户，采取读、讲、教等方式，让不能出门、不能出院的高龄老干部都能参加学习教育，都能享受到便捷服务。组织社区网格员成立日常事务代办小组，积极为老同志提供银行业务、购物买菜、卫生保洁、联系医疗服务等日常事务。

二是做好独居空巢离退休干部服务管理工作。认真调查掌握部分独居空巢老干部的需求和愿望，组织开展“大手牵小手”“社区志愿服务行”“红色历史宣讲”等主题活动，在区老干部活动中心和各社区活动阵地相继筹建了老年舞蹈、钓鱼、象棋、门球等体协队伍，进一步拓展和延伸服务管理空间。统筹社会服务和社区资源，建立养老保障、日间照料、医疗保健、文化教育、权益保护等多层面的为老服务体系，为他们提供饮食、突发事件处理、24小时便利等服务。

三是做好特困离退休干部服务管理工作。实行机关工作人员与老干部“1+N”结对联系，定期走访，及时了解老同志的所思所想所需，凡是自己和本部门能够解决的，立即行动，尽快给予解决；凡是需要上级解决的，抓紧汇报请示，及时反馈；对一时解决不了的，适时解释清楚，并积极创造条件，力求尽早得到解决。设立了10万元的离退休干部困难帮扶基金，每年对因病致贫、致困的离退休干部实行困难补助，几年来，已相继发放2万余元。

四是做好复合型离退休干部服务管理工作。部分高龄、独居空巢的老干部普遍健康状况欠佳，经常性生病住院，个人负担也较重，老干部局积极联系老干部原工作单位和居住社区，组织成立了一支“老干部特殊服务照料队”，定期组织他们开展一些政治育老、精神关爱、物质帮扶服务，让老干部在接受照顾的同时，自我调节、自我解压，确保他们遇烦恼能排除，遇挫折能顶住，遇疾病不发愁，失亲人能承受，始终保持平和的心态。