时值盛夏，高温酷暑，为做好老干部服务保障工作，确保老同志平安度夏，7月上旬以来，常熟市委老干部局组织开展“虞城金秋情”高温走访慰问，向老同志们送上市委市政府的关心关爱和诚挚问候。

精心部署  趁“热”行动

按照《苏州市离休干部“老有福气”实事项目工作方案》相关要求，结合“虞城金秋情”老干部健康关爱“1+1+N”模式，市委老干部局详细制定走访慰问工作方案并召开工作部署会，要求全体老干部工作者坚持“用心用情，精准精细”，将高温走访与巩固深化精准服务工作相结合，面对面了解离休干部看病就医、居家养老、应急救助等方面需求，在走访中发现问题、记录问题、解决问题。

倾心服务 送上“清凉”

全局工作人员分6组对全市135名离休干部及市四套班子老领导开展走访慰问。工作人员怀着对老干部的致敬之心，分赴老干部家中、养老护理机构、老干部病区，并赴异地安置在苏州、无锡等地的离休干部家中，为他们送上政治学习读本和“清凉夏日”物资，详细了解他们的身体健康、家庭生活和各项待遇落实情况，细致解答他们提出的各类问题。

尽心落实 致敬关爱

高温慰问结束后，市委老干部局以“坐不住”“等不起”“慢不得”的紧迫感和责任感，及时梳理在走访中收集到的老干部反馈情况和相关信息，修改整理离休干部“一人一策”档案，对接社区、家庭医生等提升完善相关服务，将离休干部精准服务要求实实在在落地，为离休干部提供方方面面优质服务，助力老干部拥有幸福美好晚年。