为全面提升老干部工作者能力素养，打造“四有”过硬队伍，近日，省委老干部局在雨花台干部学院举办省直单位老干部工作业务能力拓展培训班，省委老干部局副局长陈明作开班动员讲话。

培训班指出，加强学习培训是深入贯彻落实中央和省委部署要求的重要举措，是推动老干部工作高质量发展走在前列的现实需要，是推进老干部工作部门自身建设的内在要求。要把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要任务，深刻领会“两个确立”的决定性意义，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要把提升干部队伍的能力素质作为着力点，重点提升“五个能力”，即政治能力、专业能力、科学谋划能力、改革创新能力、善抓落实能力。要把学习的成效最终体现到推动工作上，努力成为一名想干事、能干事、干成事的干部。

培训班聚焦老干部工作业务，省委老干部局副局长孙步乾围绕中共中央办公厅印发的《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》进行政策解读，有关处室负责人就当前离退休干部党的建设、作用发挥、服务保障等专题进行业务辅导；南京大学单锋教授作领导干部法律思维与法律方法专题讲座。同时，安排分组讨论研讨，大家面对面切磋做法、相互启发、共同提高；省市场监督管理局、省农业科学院、扬州大学等3家单位作重点交流发言。

参训同志们表示，此次培训针对性强，紧跟时代要求，贴近工作实际，有高度、有深度、有广度，对省直单位做好当前老干部工作具有很好的政治引领和实践指导作用，工作中将把学习成果转化为谋划工作的思路、推动工作的措施，以更好的精神状态和实际行动迎接党的二十大胜利召开。