为深化离休干部看病就医“三有一落实”工程，将服务保障工作落到实处，东海县委老干部局突出问题导向，推出“三有服务”，不断提升老干部幸福指数。

精准服务有标准。组建巡诊医疗队伍，常态化上门巡诊，每半月送医上门服务，开展测血压血糖体温，送医送药送保健知识“三测三送”活动，提供康复锻炼、健康膳食等方面科学指导。在县医院开辟专用诊室、病房，离休干部就医享受免挂号、优先就诊、优先检查、优先缴费、优先取药、优先住院等“一免五优先”服务。推进看病就医先诊疗后结算、重症患者先住院后办手续等措施，确保方便快捷、及时高效看诊。按照“一人一档”标准，对全县离休干部逐人建立健康数据库，实现健康档案信息化。

分片服务有重点。建立联系走访机制，局领导带头分片负责，及时了解重点人群的生活、健康等情况，健全常态化信息沟通机制。落实重大节假日走访慰问制度，此外，还长期坚持日常巡诊“普遍访”，老干部家庭变故、住院治疗等突发情况“随时访”。去年10月，在随访离休干部秦玉荣时，秦老提到近两天身体不太舒服，想到医院看看，但是子女不在身旁。工作人员尹培华立即联系车辆将其送到医院医治。秦老感慨地说：“小尹这帮孩子对我这老头子真是太好了，不是儿女胜是儿女。”

高效服务有保障。人员保障到位。近三年来局机关先后通过交流调整、公务员招录等途径新进工作人员6名，不断充实老干部工作力量。由县医院院长、相关科室主任、专职服务人员等组成老干部医疗服务团队，常态选派4名医护人员上门巡诊，为老干部提供高效优质的医疗服务。经费保障到位。县财政常态设立老干部医疗保障专项经费，超出部分由县医院全额垫付。场地保障到位。除了县医院设立门诊、病房绿色通道外，还在老干部集中居住的党建园附近设立老干部门诊和老干部药房，增加服务项目和药品种类，做到方便快捷服务。

下一步，东海县将继续贯彻落实省、市委关于离休干部医疗服务相关要求，着力在优质化、精细化、便利化上下功夫，持续完善离休干部医疗服务保障体系。