中共中央办公厅《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》（以下简称《意见》）印发后，宜兴市官林镇党委把学习贯彻《意见》作为当前和今后一段时间的重要任务，认真研究部署贯彻措施，精心组织谋划，创新方式方法，确保《意见》要求落实落细、见行见效。

突出强基固本，凝聚组织力量。高度重视老干部支部建设，通过抓活动、创品牌，推动老干部工作迈上新台阶。强化支部建设，选优配强老干部支部班子，及时增补委员，优化支部年龄、知识结构。强化教育管理，制定老干部支部学习、活动计划，落实政治学习、主题党日等制度，通过三会一课、组织生活会、红色教育等常态化开展，及时向老干部传达学习，做到“离岗不离学，紧跟形势走”。强化品牌打造，以争创示范支部为目标，创新工作方法、活动载体，充分用好离退休支部微信群等平台，认真做好“微服务”，推送“微时讯”，注重“微关怀”，打造支部特色品牌。

突出作用发挥，展现余热担当。充分认识到老干部见多识广、经验丰富的独特优势，鼓励老干部离岗不离党，退休不褪色，力所能及地参与到镇重点工作中。根据实际情况，组建“与党同心”宣讲队、“青蓝相传”人才队、“银发生辉”志愿队三支特色队伍。以讲好“中国故事”“初心故事”为宗旨，结合党史学习教育，走进机关、企业、学校、社区开展各类宣讲活动；组织青老牵手传帮带，以结对的方式，加强老干部与年轻干部间的沟通交流，在工作开展中教授经验做法，让晚霞照亮奋斗路；以老干部志愿者为主体，以“家门口的微志愿”为主要形式，组织引导老干部在疫情防控、平安创建、文明实践、社区管理、邻里互助等方面积极发挥作用，共建和谐美好家园。

突出服务领航，提升保障实效。加强老干部工作，坚持服务为先，增强精准服务意识，着力在精细化、优质化、便利化、个性化上下功夫。让服务有制度，在总结实践经验的基础上，对照上级关于老干部工作各项政策规定，研究制定老干部工作制度及工作流程，进一步实现老干部服务工作的规范化、制度化。让关爱有热度，广泛开展调研座谈，进一步听取老干部所思所盼，解决老干部所忧所困，用心用情为广大老同志办实事、办好事，把党的温暖和关怀及时送到他们的心坎上。让措施有力度，全面落实各项保障措施，把该落实的政策待遇不折不扣落到实处，让广大老干部、老同志实现老有所养、老有所医、老有所乐、老有所为。