为进一步夯实离退休干部党建基层基础，5月15日，南通市通州区离退休干部党建工作队伍建设推进暨“红领金夕”攻坚项目发布会在江海智汇园成功举办。南通市委组织部副部长、老干部局局长、离退休干部工委书记周健，市委离退休干部工委副书记徐训友，通州区委常委、组织部部长、统战部部长施骁毅，市委老干部局组织指导处处长包晓磊，区委组织部副部长、老干部局局长、离退休干部工委书记卫志云等出席活动。

施骁毅在致辞中对南通市委老干部局长期以来给予通州的关心和指导表示感谢。他指出，要把离退休干部党建放在党的基层组织建设“大党建”中统筹考虑、同步加强，把建强“三支队伍”作为巩固拓展主题教育成果的重要举措，把项目攻坚作为提升老干部工作的重要抓手，进一步找准政治坐标、价值坐标和实践坐标，为通州经济社会高质量发展贡献银龄力量。

周健充分肯定了通州以重点任务为牵引，清单化管理统筹推进队伍建设和项目攻坚的做法。他强调，广大离退休干部党员要自觉讲政治，做全面从严治党的坚定支持者和模范践行者。离退休干部党建工作者要守正创新、勇毅前行，切实提升履职素能。老干部工作部门要持续实施“银发生辉·银龄引领”行动，不断拓展老同志作用发挥的资源供给和载体平台。各地各单位要始终聚合力，用心用情、落细落小，让广大老干部真正做到“老有所养、老有所乐、老有所学、老有所为”。

活动发布了离退休干部党建工作队伍建设“雁阵”“牵手”“争先”三项计划及十项配套措施，颁发了南通市级“四强”支部书记、老干部工作作风标准先进集体、先进个人荣誉证书，为“晚晴青锐”成长顾问发放了聘书。党务干部、联络员和支部书记代表围绕各自职责进行了现场交流。同时，现场还举行了离退休干部党建攻坚项目揭榜挂帅，兴东街道、平潮镇、区法院、东社镇等4家单位分别围绕“金夕驿站”“金夕堡垒”“金夕先锋”“金夕暖心”主题进行项目介绍。

南通高新区、各镇（街道）、区级机关各单位老干部工作分管领导，区级机关三项工作组组长，全区老干部党支部书记、联络员等120余人参加了活动。