自深入贯彻中央八项规定精神学习教育开展以来，宿迁市坚持实事求是、务求实效，紧密联系离退休干部党员思想和行为实际，突出“三个聚焦”，认真组织离退休干部党员参加学习教育。

一、聚焦责任落实，强化组织领导。

一方面，强化面上部署。将开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育纳入年度工作要点，并在全市老干部工作会议、老干部局长座谈会上进行部署。联合市级层面学习教育工作专班印发工作提示，指导党支部在本地本单位党委（党组）统一领导下，充分考虑老同志实际情况，以简便管用方式，做出适当安排，融合抓好学查改。另一方面，抓好细节推动。精心筹备举办全市离退休干部党支部书记示范培训班，组织各地各部门130余名离退休干部党支部书记、联络员、党务干部代表参加培训，推动离退休干部党建工作“三支队伍”等骨干力量先学一步、学深一层。及时传达全省离退休干部党员队伍建设暨深入贯彻中央八项规定精神学习教育座谈会精神，结合2025年度离退休干部党支部重点工作，对离退休干部党员学习教育进行安排。

二、聚焦重点关键，抓好深入学习。

一是突出思想政治引领。坚持“线上+线下”相结合，依托公众号、微信群组等不定期推送“云课堂”、网上报告会等相关学习资料，指导党支部依托“三会一课”、主题党日等多种形式，组织离退休干部党员认真学习习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述和中央八项规定及其实施细则精神。组织老同志赴宿北大战遗址公园开展党性教育，参观了解宿北大战历史，认真聆听微党课、重温入党誓词，深刻感悟老一辈革命家的崇高风范和坚定初心，引导离退休干部党员将党性内化于心、外化于行。二是突出专题辅导解读。邀请市委党校、市委网信办专家分别就党的作风建设、网络行为规范等主题进行专题授课，详细讲解加强党的作风建设的重要意义、中央八项规定精神的主旨要义、如何正确看待和从容应对当前网络信息内容现象等内容，切实增强常态长效加强作风建设、规范网络言行的行动自觉。利用培训班契机，为参训老同志赠送《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》等书籍，并组织对部分内容进行分组研习。三是突出日常教育管理。结合干部荣退，印发《离退休干部政治纪律规矩十问十答》等，常态化教育引导离退休干部党员增强纪律规矩意识，严格落实“六项纪律”“五个不得”等要求，推动党的纪律教育常态化长效化。充分发挥离退休干部党支部教育管理党员主体作用，积极探索分类管理新模式，抓牢纪律规矩教育，引导广大离退休干部党员在社会生活和网络空间中发挥好正能量。

三、聚焦学以致用，推动作用发挥。

一是与贯彻落实全国离退休干部“双先”表彰大会精神结合起来。深入学习宣传贯彻全国离退休干部“双先”表彰大会精神，集中组织观看全省离退休干部先进事迹报告会、宿迁市获评全国离退休干部先进集体和先进个人事迹宣传片等，采取统筹联动方式，通过“宿迁老干部”微信公众号每日同步转发、积极宣传全国离退休干部先进典型光荣事迹，努力营造崇尚先进、学习先进、争当先进的良好氛围，激励广大老同志大力弘扬光荣传统、永葆政治本色。二是与开展“学回信精神·助改革发展”专题调研结合起来。深入推动老干部工作融入中心大局，围绕“学回信精神·助改革发展”等主题举办“银发先锋微论坛”，组织开展学习交流、现场观摩等活动，广泛凝聚起老同志们为宿迁“省内作出更大贡献、全国奋力争先进位”贡献“银发力量”的思想共识。三是与深化“银发生辉·银龄行动”结合起来。立足党员主体，围绕进一步全面深化改革重点任务，大力实施老干部助力发展“百千万”行动。巩固拓展“银发先锋进小区”工作成果，扎实推进“支部进小区、党员亮身份”行动，引导老同志重点围绕宣讲理论政策、助力基层党建、服务居民群众等方面开展“家门口”的志愿服务，推动构建共建共治共享社会治理新格局。