南通市海门区海门街道光华社区党总支始终坚持党建引领，不断深化离退休干部党支部活动阵地建设，加强为老服务，让老同志“老有所依”“老有所乐”“老有所为”。

健全阵地“老有所依”

在“五束光”党建品牌的基础上，创新性打造特色阵地——“夕会厅”。“夕会厅”是光华社区为老干部打造的学习活动阵地，以退休老干部、老党员为主要成员，共同参与社区发展事、小区琐碎事、民情民意事、服务民生事、矛盾纠纷事、德育新风事等。宣讲最新政策，通过“宣讲+读书读报会”形式，组织老同志解读最新政策，将实实在在的惠民举措带给大家。调解邻里矛盾，有群众基础的老干部们凭借经验能力，巧妙化解邻里纠纷、家庭矛盾。搭起链接桥梁，老干部们弘扬奉献精神，吸纳、带动更多的老党员、老教师等“五老”人员参与社区建设。

创新服务 “老有所乐”

聚焦老干部学习、活动、娱乐等精神文化需求，光华社区积极创新服务模式，全方位满足老干部、老年人个性化、多样化文化需求，让他们“老有所乐”。光华社区党总支与海门区老年大学党支部结对共建成立了“红色领航 学在银龄”学习社，将老年大学的影响力融入到社区工作中，设置声乐班、舞蹈班、摄影班、养生班4门课程，邀请教学经验丰富的专业教师进行授课，并根据学员需求，适时更新教学内容，调整教学计划，为200余名社区老年人提供优质的教学平台，打造百姓家门口的新型老年大学。

凝聚力量 “老有所为”

光华社区将“五束光”党建品牌与社区治理融合，组建以老干部、退休居民、专职网格员等力量为核心的“五色文明”志愿服务队，引导离退休干部发挥政治优势、经验优势，助力基层社会治理，让老干部“老有所为”。“银龄”服务强有力地助推社区治理，在政策宣传、防汛救灾、文明城市创建等重点工作上“亮相、发声、管事”，今年以来现已累计开展志愿服务活动30余次，服务社区群众300余人，解决群众反映的饮水、用电、环境卫生等方面的问题36件。社区创新实行积分兑换鼓励机制，激发了离退休干部参与志愿服务的积极性和主动性，推动“五彩文明”志愿活动融入基层治理大格局。目前，“夕会厅”老干部们已与辖区52户特殊困难老人形成了结对帮扶，提供上门服务100余次。

光华社区秉持把党群阵地建到门前，把优质服务送到身边，把良好形象树在心田的服务宗旨，让离退休干部党员能切实感受到“家门口”党群服务中心阵地“抬头就见”、组织“身边就在”、服务“随时就有”。