南京市委老干部局扎实推进“素质提升”工程，为局机关干部量身打造了“每月一讲”活动。该活动聚焦党的最新理论成果、老干部工作政策和机关业务知识等方面，以开放的课堂环境和灵活多样的授课形式，激发全局党员干部的学习热情，让“每月一讲”小课堂，带动全局学习“大风气”，为推动新时代老干部工作高质量发展蓄势储能、增添动力。

一是领导干部带头讲。局领导班子成员把学习《习近平谈治国理政》第三卷、十九届五中全会精神等作为重点内容，并紧紧围绕党中央、省市的中心工作和局重点工作，选择有针对性、指导性和启发性的课题，带头谈体会。今年以来，局领导班子成员分别以“《习近平谈治国理政》第三卷学习体会”、“从抗击新冠肺炎中看社会主义制度优越性”、“争做政治强、本领高、作风硬的老干部工作者”等题授课，讲深理论精髓，讲透政策文件，为党员干部做好具体工作提供遵循。

二是邀请专家学者讲。邀请高校、科研院所的专家学者，以及长期从事机关和老干部工作的专家型领导授业解惑，帮助局机关干部提升办文、办会、办事能力。11月2日，市委组织部研究室主任包磊，结合自身十多年机关文稿写作体会，以《关于做好机关文稿的几点体会》为题作专题辅导并进行互动交流。大家一致认为这一课针对性、指导性强，务实管用。

三是机关干部登台讲。围绕中心工作，坚持问题导向，鼓励机关干部人人走上讲台，交流学习体会、工作案例等，集思广益，相互借鉴，共同提高，为局机关党员干部搭建一个自我展示的平台。目前，已有17名干部走上讲台，紧密结合老干部工作实际，献计献策，提出了80多条工作良策，为做好新形势下南京老干部工作提出了有益的思路和办法。