档案作为独特的历史文化资源，是深入学习党史知识的重要资料。习近平总书记指出，“经验得以总结，规律得以认识，历史得以延续，各项事业得以发展，都离不开档案”。扬州市江都区委老干部局自成立以来，始终秉承守正创新、凝心聚力、实干争先的工作理念，充分发挥档案资料公共服务、文化教育等作用和价值，变“故纸堆”为“活资源”，为党和人民的事业增添银发力量。

活化档案资源，打造服务管理“双阵地” 

收集整理扬州市江都区委老干部局成立以来40多年的历史资料、照片、奖牌、文件、手稿等，建成老干部工作发展史陈列室暨活动学习共享阵地，阵地分为四个部分，初心篇、笃行篇、奋进篇、展望篇，内容详实、图文并茂，展示了一代又一代老干部工作者奋进拼搏的历程，系统总结了扬州市江都区老干部工作40多年来的宝贵经验。同时，该场所作为活动学习共享阵地，对所有老干部党组织开放，通过线上“党建云”平台或线下电话预约开展相关活动。老干部工作发展史陈列室暨活动学习共享阵地的建立，既加强了对老干部工作规律性的认识，又解决了老干部活动学习阵地不足、活动难开展的问题。

打造全省首家县（区）级老干部（老年）大学校史馆，校史馆分为不忘初心、质量强校、人才兴校、党建引领、政治立校五个版块，通过文字说明、照片展示、视频讲解和老物件展览，全方位记载1991年建校以来学校变迁、发展状况、历史沿革，是进行红色文化教育、主题宣传展示的名片和窗口。

传承红色基因，编撰离休干部访谈录 

面对离休干部普遍进入后“双高”期，记忆力、身体状况每况愈下的紧迫现状，扬州市江都区委老干部局采取逐一走访、拜望健在离休干部的方式，抢救性挖掘整理出《红色记忆——江都区离休干部访谈录》，并送至每位老同志手中。为做好访谈和撰写工作，扬州市江都区委老干部局成立编撰委员会，工作人员大量翻阅郭村保卫战、淮海战役、东进战役等革命史籍，定期召开阶段推进会、时效性研讨，解决在访谈和编撰过程中遇到的重难点问题。该书收录了全区63名离休干部讲述的红色故事，反映出江都在抗日战争、解放战争以及新中国建设等不同时期的一些历史片段，是开展党史学习教育地一本好资料，荣获扬州市优秀档案编研成果二等奖。

档案式追忆，编纂已故离休干部传略

扬州市江都区是革命老区，离休干部人数众多。随着时光流逝，许多老同志已不在人世，但他们的革命奋斗史值得永远铭记。扬州市江都区委老干部局通过实地走访、电话沟通、档案查询等多种方式开展调查，充分挖掘老干部身上蕴藏的宝贵精神财富，追忆广大老同志的光辉历程，践行全心全意为人民服务宗旨。《永恒记忆——江都已故离休干部传略》收录了全区204名已故离休干部生平简历。全书以反映人物生平为主线，以突出革命历程为目标，涵盖出生、籍贯、入伍入党、参战任职等内容。老干部们的革命人生经历，蕴含着巨大的政治引领力、群众组织力、社会号召力，从一个侧面反映了中国革命来之不易，和平发展来之不易，幸福美好生活来之不易。以此教育引导全体党员干部更好地了解党的光荣历史，珍惜当下地幸福生活，勇担改革发展使命。