无锡市委老干部局充分发挥离退休干部优势资源，实施“锡阳正红·乡村振兴”行动，通过搭载体、建平台，引导一批有专业特长的老同志发挥才智、身体力行，主动进基层送服务，用心用情助力乡村振兴，努力绘就新时代农业高质高效、农村宜居宜业、农民富裕富足的无锡画卷。

助力组织建设，引领乡村振兴。结合新时代文明实践活动，充分发挥老领导、老干部、老党务工作者的经验智慧和优势，选聘18名党建指导员协助村级建立党建工作指导站，指导村（社区）两委换届选举，提升基层党组织战斗力和凝聚力。鼓励退休的“老支书”“老会计”积极参与农村集体经济改革、股份制经济合作社运营，增强村级发展动能，组建“银发智能团”搭建民主议事平台，提升治理水平、密切干群关系、推动产业发展。围绕扶贫开发，老同志在全省首创“村级扶贫开发基金”，实现镇级扶贫开发专项资金全覆盖，通过实施“贫困户致富工程”，帮助困难家庭脱贫奔小康，深入基层一线开展调研，围绕农业用地发展方向、农田水利管理水平等方面累计编纂调研报告10余册、300多万字，为政府提供决策参考。

扶持特色产业，赋能乡村振兴。会同人社局、老科协组织开展“千名银发人才服务千家企业”活动，帮助企业研发新产品300余项，建立银发人才智库，重点服务村级集体企业项目200多项，上缴利税340余万元。组织退休老同志参与农村生活垃圾无害化资源化处理，节约垃圾处理相关开支250余万元。组织开展“银发人才助推农业发展”“助农致富、阳光科技”等活动，从农业科技上给予农民支持，开设农业专业技能培训，推广农业科技应用，通过努力帮助农民实现葡萄旱涝保丰收，水稻增产10%—15%，贝贝南瓜、小番茄、草莓等特色农产品增产增收。“草莓之父”高级农艺师吴士俊，坚持为草莓等经济作物种植户解决产供销难题，带领当地上万户农民脱贫致富，成就了一段“地生金”的佳话。

弘扬传统文化，驱动乡村振兴。积极参与“两在两同”建新功行动，组织开展“与乡村同行，为党旗增辉”主题实践活动，广大离退休干部在参与乡村治理、促进睦邻和谐、助推乡风文明等方面发挥引领示范作用。崇德向善，弘扬正能量，老同志探索推进自治、法治、德治“三治融合”乡村治理体系，试点废除农村“寿星发寿礼”的旧习，自觉抵制高价彩礼，自筹用于敬老、帮困、助学、奖优等爱心基金逾千万元。银发宣讲，向榜样看齐，组织开展“银发生辉暖陶都”活动，老同志用群众喜闻乐见的形式，深入100多个村庄传播新思想，传递党的好声音和惠民政策，传授三农理论和种植技术，讲述好人好事和文明故事，累计组织500多场次，受众达20余万人次，涌现了“德荣微讲堂”等品牌栏目。塑形铸魂，提振精神，“五老”志愿者深入农村青少年中开展社会主义核心价值观教育，弘扬传统文化，传承优良家风。

下一步，无锡市委老干部局将进一步搭建老同志助力乡村振兴的平台载体，做好服务保障，吸引更多老同志参与助力乡村振兴，为高质量推进无锡农业农村现代化贡献力量。