为贯彻落实党中央关于东西部对口协作战略部署，充分发挥离退休干部在助力高质量发展中的优势作用，常州市武进区委老干部局深入践行“银发生辉?银龄行动”目标要求，组织全区老干部、老专家代表深入陕西省安康市汉滨区开展“银发人才进安康，苏陕协作共发展”活动，为苏陕对口协作和汉武红盟增添一抹亮丽的“桑榆红”。

党建引领，交流互学促提升。在汉滨区委党校，武进区委组织部常务副部长、老干部局局长、离退休干部工委书记张群介绍了武进区老干部工作的基本情况，并围绕离退休干部党建工作、作用发挥、服务管理以及自身建设等方面与汉滨区委组织部进行了深入交流。随后，赴汉滨区税务局离退休干部党支部活动室、新城街道安火路社区进行实地参观。在汉滨区税务局离退休干部活动室，大家边听边看，对支部党员之家、活动场馆设施及党员活动开展情况进行全面了解，并听取了支部书记王宗根的情况介绍。在安火路社区，大家深入社区党群服务中心、邻里之家、社区活动室等地参观学习，了解社区老党员在“邻里之家”发挥余热、义务奉献的先进事迹。为了增进汉武两地在离退休干部党建工作方面的交流协作，武进区湖塘镇永定社区“银晖”党支部与汉滨区安火路社区离退休干部党支部结为党建联建单位、签定共建协议，约定在今后的工作中加强沟通交流，互通有无、互促互进。

科技助农，产业发展促振兴。在茨沟镇茨口村，武进银发人才代表团深入基层开展科技助农活动，用实际行动为汉滨山区农村的乡村振兴贡献力量。武进区农业农村局原植保植检站站长、区老科协会员、“龙城银才”武进库专家傅华欣为当地农技人员和村民介绍了武进农业农村工作上的特色亮点，并结合汉滨的实际情况，对当地在水稻种植方面的问题与困惑进行咨询解答。傅华欣还深入田间地头，到茨沟镇查看水稻生长情况，向农户传授田间农作物种植技术及管理经验，现场为农户答疑解惑。傅华欣表示，回到武进之后，要与武进水稻育种老专家加强联系，结合汉滨的地理、气候、土壤等实际情况，筛选出更合适的稻种，帮助汉滨的农民兄弟们种出适合汉滨水土的优质水稻，帮助大家实现富农强村的梦想。

爱心助学，筑梦启航送温暖。百年大计、教育为本。在大竹园镇，武进银发人才代表团以爱心助学活动为汉滨大山深处的学子们开启人生新路。由武进区66个离退休干部党支部捐助的39600元助学款，带着武进广大老干部、老党员的拳拳爱心传递给大竹园镇九年制学校的66名困难学子。武进区老科协和科协老干部党支部还为大竹园镇捐助科普图书款1万元。针对山区留守儿童多、接触先进教育理念机会少的实际情况，武进区委老干部局特意安排了武进区教育局退休干部、全国家庭教育专家、“龙城银才”武进库专家包丽娜老师为山区的孩子们做了一场《人生从这里启航》专题讲座，包老师从筑梦、立德、修身三个方面，帮助孩子们树立远大的人生目标，鼓励他们珍惜当下、认真学习，持续为美好明天努力奋斗。

医技为民，沟通合作促发展。医疗卫生是百姓身边事，也是民生大事。在汉滨区第一医院，武进银发人才代表团以学术讲座和业务交流的方式进行了一场医技为民活动，为汉滨第一医院的团队管理、科室建设、疾病诊疗等方面介绍武进的经验和做法。武进区政协原副主席、区老科协会长倪晓谦以“医院高质量发展对科室主任的要求”为题，为汉滨一院的科室主任、医生骨干上了一堂精彩的经验分享课。倪晓谦围绕科室管理者的角色定位、能力要求、工作职责、关系处理等方面分享了自己的经验体会。“龙城银才”武进库专家、武进区人民医院原副院长卞晓星和武进妇幼保健所原所长张琴芳则与参会医生进行了现场交流互动，分别围绕脑外科、神经外科和妇幼保健等方面解答汉滨一院相关科室的咨询问题。在一院病区，卞晓星和张琴芳两位老专家还深入病房一线，来到医生办公室和病人床前，看片子、听情况，手把手、面对面地为汉滨一院的医生进行业务指导。老专家们指出，汉滨一院目前所处的市县同城现状与多年前的武进医院有许多类似之处，武进医院在学科建设和医院创建的成功经验可以供汉滨一院学习分享，老专家们也愿意为汉滨一院的学科建设贡献自己的经验力量。

短短一周时间，1200公里的奔赴。武进银发人才代表团深入汉滨的机关、乡村、学校、医院，送服务、送技术、送经验、送爱心，带去了武进人民的情谊，也带去了武进老干部的牵挂。共饮一江水、汉武一家亲。在全面建设中国特色社会主义现代化强国的新征程上，武进区委老干部局将以“银发人才进安康，苏陕协作共发展”为纽带，进一步丰富“银龄行动”工作内容、拓宽“银发资源”助力渠道、展现“银发力量”最美风采，组织引导离退休干部把作用优势发挥到对口支援协作的最前沿，让武进老干部精神闪耀在助力高质量发展的第一线。