无锡市新吴区旺庄街道高度重视新时代老干部工作，整合辖区现有资源，打造“关爱服务”“文娱社交”“能力释放”三大平台载体，激励引导老同志发挥优势作用，以“有所为”增添“银发美”，为街道发展贡献桑榆力量。

搭建“关爱服务”平台，探索关心关爱新模式

街道26名老同志主动发挥专业经验丰富优势，自发组建“银发宣讲团”“桑榆春风”宣讲服务队，利用寒暑假期开展革命传统教育、法治教育、科技教育和思想道德教育，指引青少年扣好人生第一粒扣子；鼓动辖区老同志牵头成立“银龄先锋队”“橄榄绿”等志愿队伍，与街道退役军人服务站、辖区幼儿园打造共建平台，签订合作协议，启动“大手牵小手 红星照童心”项目，今年共开展“弘扬传统文化 传承红色精神” 、“守护绿色家园 争当环保卫士”、网吧巡查、环保宣传等活动20余次，引导青少年厚植家国情怀，涵养进取品格。

搭建“文娱社交”平台，激发基层文化新活力

充分挖掘老同志兴趣爱好，定期组织美术、摄影、书法等系列展览活动，凸显艺术风采和文化底蕴；培树一批擅长手工、书法、厨艺的文化带头人，主动担任授课教师和比赛评委，助力“巧手•匠心”手作课堂、“丰”味盛宴养生美食节、“棋”乐无穷老年象棋交流赛等20余场文化活动成功举办；以体育运动为纽带，引导老同志投身群众文化，积极组建广场舞、太极拳、健美操、健身气功文化团队4个，常态化开展体验教学和户外培训，参与体育赛事和文艺汇演20余次，获得各类荣誉表彰15次，带动群众性文娱活动走向活跃，推动辖区文化建设水平提档升级。

搭建“能力释放”平台，开创辖区治理新局面

坚持以党建引领基层治理，鼓励老党员担任红色管家、楼道长、监督员、业主委员会成员，主动参与“党的二十大精神宣传进社区”活动、“烟头不落地 社区更美丽”、“春风润微”楼道微自治项目，争做社情民意“信息员”、政策理论“宣讲员”；利用老同志邻里熟人优势，搭建“纳米楼道”、“春耆心语”长者议事协商平台，每月开展“家长里短 邻里互助”特色活动一次，协助收集群众诉求，调解居民矛盾，为基层治理建言献策、聚智赋能；结合文明城市创建工作，组织“银龄先锋队”“橄榄绿”等志愿服务队成员清扫路面垃圾、检查卫生死角、规范停车秩序、规劝不文明行为，切实发挥党员先锋模范作用，带动社会新风气的形成。