发布时间:2024-06-25 浏览量: 次 来源:南通市通州区委老干部局
近年来,南通市通州区紧盯新形势新要求新任务,大力引导广大老同志积极投身志愿服务,为推动全区经济社会高质量发展贡献银龄力量。
以政治优势强化思想引领
利用区级“金夕·红堡”政治生活馆、“金夕邻+”主题广场等老干部学习活动阵地,组织开展党的创新理论进企业、进农村、进机关、进校园、进社区、进网络“六进”宣讲,辐射党员群众近万人次。建好用好“金夕名嘴”讲师团,面向各级“夕阳红”党支部征集优秀榜样和典型事迹,用“身边事”教育“身边人”。坚持区镇联动,协同打造以西亭镇“红色美声”、兴仁镇“家和文化”为代表的沉浸式教育平台,帮助广大群众更好地认识通州、融入通州、发展通州。
以经验优势赋能基层治理
构建“原单位+社区+老干部志愿者”模式,千余名老同志积极参与法律援助团队、调解团队、文化艺术团队,带动党员群众开展代办帮办活动。依托“红网格·通通建”党建引领基层治理工程,组织开展“银龄入网治理暖民心”专项活动,通过助老、助残、助医、助学、助贫等活动促文明新风养成。将“银龄理事”“银龄入网”等工作纳入离退休干部党员量化积分体系,激励老同志工作热情,形成“民生茶馆”“夕红说”“家事和解室”等一批特色品牌。
以专业优势助力中心大局
组织高质量发展专题调研,鼓励老同志就城市建设、生态保护、经济发展、乡村振兴等情况畅所欲言,营造“有话愿讲、有劲肯使”的良好氛围。聚焦乡村旅游、基础配套等重点领域,统筹组织三农、财税、科技等领域老同志驻点帮扶乡村产业项目,帮助本地群众致富增收。充分发挥老科技专家作用,联合科研院校力量开展产学研合作,帮助10余家高新技术企业完成“抽蓄能电站大型球阀研制”等多项创新成果,建成一批省市级助企创新示范基地。