近年来，宿迁市多措并举、多点发力，持续凝聚广大离退休干部的智慧力量，助推宿迁“江苏生态大公园”建设发展，用最美“夕阳红”点缀最靓“生态绿”。

党建引领，筑牢思想之基

组织离退休干部党组织以“三会一课”等载体，认真学习领会习近平生态文明思想和“绿水青山就是金山银山”的发展理念。结合各级离退休干部党组织书记示范培训班、读书班，“金秋看宿迁”以及“共绘新蓝图，银发谱新篇”主题党日活动等，组织广大老同志以“理论学习+交流研讨”“实地考察+现场体验”等方式走进三台山国家森林公园、洪泽湖湿地、宿迁城市展览馆、宿迁智能城市科技馆等地，深情回顾历届宿迁市党委政府在持续推进“两河两湖”建设、改善大气环境质量、推动重点领域绿色低碳发展、推进生态系统保护与修复等方面的工作历程和取得的成果成就，深刻感受“推动绿色发展，坚持人与自然和谐共生”理念在宿迁大地上的生动实践，在耳闻目睹中凝聚“保护生态环境，走绿色发展之路”的思想共识。

平台赋能，汇聚桑榆之力

深入推进全市“银发人才库”建设，广泛吸纳环境、水利、农业等领域高层次银发人才100余人入库，分类组建“生态家园”环保志愿、“紫薇花开 幸福河湖”等老干部服务队20余支，结合“银发生辉·银龄行动”“五送助发展，银发当先锋”“银发先锋进小区”等，常态引导老同志立足实际开展绿色文明宣讲、环境卫生整治等工作。围绕贯彻落实党的二十大精神，积极组织开展“6.5世界环境日”“全国生态日”“江苏生态文明20条”等“银发助宣”主题活动，通过老同志言传身教倡导健康文明生态的生产生活方式，培养身边群众爱护环境的强烈意识。鼓励资规、水利、住建等系统的老同志结合“话传统、谈复兴、聚力量”“赞辉煌成就·聚银发力量”专题调研等，就生态安全缓冲区建设、生物多样性保护、河湖面貌改善等交流研讨、建言献策，先后形成意见建议等30余条。宿城区结合年度老领导情况通报会详细梳理区级老领导关于经济建设发展、生态环境建设等5个方面意见建议19条，并专门由区作风办跟进反馈意见落实情况及重大项目序时进度。

示范带动，绘就生态之美

引导广大老干部通过形式多样、内容丰富的志愿服务，躬身实践生态文明建设。先后组织全市80余个老干部党支部积极参与“乡贤护碧水”行动，发动800余名老同志义务担任“护水卫士”，就近就便管护“五小”水体，认真做好巡察记录、督促整改等，有效助力护水工作“最后一公里”。市住建局离退休干部党支部组织老同志开展“4•20城市绿地保护宣传日”活动，在市古黄河公园发起倡议，积极向市民朋友宣传宣讲《宿迁市园林绿化条例》，发放爱绿护绿倡议书、宣传册等，呼吁更多市民群众加入爱绿护绿之旅。市生态环境局老干部党支部组织老干部开展技术交流、能力培训等活动，助力中小环保企业产业可持续健康发展。宿豫区“绿色愚公”张用宪退休以来，义务查找宿迁古树名木4200余株，示范打造公益团队，深入开展青少年爱绿护绿主题活动500余场次，先后出版17万字的《宿迁市木本植物志》和《宿迁市古树名木》，用实际行动带动更多居民群众关注古树名木、深植生态环境保护理念，先后荣获“中国好人”、江苏“最美志愿者”、“全省最美老干部志愿者”等荣誉称号。