宿迁市紧紧围绕中办《意见》提出的“更加注重加强教育引导工作、更加注重发挥离退休干部的独特优势、更加注重做好服务保障工作、更加注重加强对离退休干部工作的领导 ”四个“更加注重”的要求，不断深化《意见》精神落实，努力在五个方面求突破、创特色、见实效。

       一是持续深化思想政治建设。出台《全市离退休干部思想政治建设要点》，对思想政治工作进行部署安排，引导广大老同志始终严守政治纪律和政治规矩，努力增强“四个自信”、树牢“四个意识”。结合 “两学一做”学习教育，为老干部印发、购买时政理论学习资料以及养生保健等书籍3000余份。广泛开展“学讲话、颂党情、跟党走”，“立家规、传家训、正家风”，“传播好声音、发挥正能量、树立新形象”等主题活动。将离退休干部党组织书记和党员骨干培训纳入全市党员干部教育培训办班计划，建立离退休干部党组织书记培训制度，定期举办全市离退休干部党组织书记培训班，采取专题辅导、现场教学、党性教育等形式，有效提升离退休干部党组织书记政治素养和工作水平。依托红色资源，打造2个省级离退休干部党性教育基地，先后组织5000余人次老干部赴市内外离退休干部党性教育基地参加现场教学，进一步筑牢与党同心同德、永远跟党走的思想基础。

       二是扎实推进基层组织建设。先后将离退休干部党组织建设、离退休干部党员教育管理和“银发先锋工程”纳入全市基层党建书记项目，重点加以推进。6月28日，专门召开全市离退休干部党建工作会议，认真总结部署全市离退休干部党建工作。专门将离退休干部党组织建设纳入市委2017年度党的建设工作要点统一部署安排。离退休干部党组织工作经费、党支部书记工作补贴、教育培训经费等已列入市、县（区）财政预算，并全面落实到位。市、县（区）联动，对全市离退休干部党员情况进行全面排查摸底，按照有利于教育管理、有利于发挥作用、有利于参加活动和“应设尽设”的原则，努力扩大党组织覆盖面，全市建立离退休干部党组织192个。在离退休干部活动学习场所、兴趣爱好团体、社团组织中建立非建制性党组织20个，推动党组织设置和活动由单位向社会延伸。有序推动“统筹组织建设、统筹阵地建设、统筹党员管理、统筹学习活动”的“四统筹”创建活动，制定离退休干部党组织规范化工作标准。在“两学一做”学习教育中，调整优化支部班子69个，帮助532名“口袋党员”“失联党员”理顺了组织关系，找到了“娘家”。按照“一方隶属、多方管理”的原则，深入推进全省首批离退休干部党建工作6个试点社区各项工作，对社区1500多名离退休老党员实现教育管理和服务全覆盖。

       三是充分凝聚释放正能量。围绕“展示阳光心态、体验美好生活、畅谈发展变化”主题，开展“我看十八大以来的变化”“我看从严治党新气象”专题调研，组织老同志走基层、看变化、话发展、献良策。持续深化正能量活动载体建设，分类建立银发人才库，实施“银发先锋工程”。组建银发专家团，参与全市“三服务三促进”活动，助力企业发展；开展“余热再发挥、银发助脱贫”老干部专项扶贫活动，助力脱贫致富。4月10日上午，专门举办启动仪式，市政协主席王益为老干部专家代表颁发聘书，市委常委、组织部长过利平就如何开展好各项活动提出要求；组建银发宣讲团，传承好传统、传播好声音，先后组织老干部赴社区、学校等地开展宣讲30余场；组建银发艺术团，展示良好精神风貌，丰富群众文化生活，送戏到基层10余场；组建党建工作顾问团，引导老同志为离退休干部党建工作出谋划策、献计出力，在全市离退休干部党建工作会议上专门为顾问团成员颁发聘书

       四是有效提升老干部工作满意度。充分发挥老干部工作领导小组职能作用，加强统筹协调，完善服务管理机制，确保老干部各项待遇落实到位。重大情况通报、重大节日走访慰问老干部等制度得到全面落实，春节、夏季高温、敬老月期间，组织开展离退休干部走访慰问活动已成常态化。市党代会期间先后3次召开老干部情况通报会，向老干部通报经济社会发展情况，就市第五次党代会工作报告、人事安排情况向老干部通报、征求意见。为更好地满足老干部的学习活动需求，市委市政府专门在市区位置最好、环境最优、配套设施最全的古黄河生态体育公园内新建老干部活动中心和老年大学。王天琦市长亲自带领相关部门现场选址，召开规划方案会审会。在项目建设过程中，魏国强书记、过利平部长先后到施工现场进行调研推进。在领导的关心重视下，项目建设仅用了六个月的时间，于去年11月下旬正式投入使用，得到了广大老同志的充分认可。

       五是着力加强老干部工作部门自身建设。认真贯彻全国老干部工作 “双先”表彰大会精神，深入推动“两学一做”学习教育常态化制度化，扎实开展“三满意”机关创建活动。今年以来，先后两次召开全市老干部局长和办公室主任会议，就学习贯彻全国老干部工作“双先”表彰大会精神座谈交流。持续深化老干部工作部门思想建设和作风建设，去年在全市老干部系统深入开展“强党性、转作风、比服务、促发展”主题活动，今年在全市老干部系统开展 “三强化三提升”主题活动，着力营造“热爱老干部工作、热心为老干部办事、热情服务老干部”的浓厚氛围。深化拓展“三心两服务”老干部工作服务品牌的社会效能和影响力，深入开展“找短板、补短板、强短板”活动，牢固树立 “对标、追标、创标”意识。围绕落实“三项任务”、推进“两聚一高”深入开展学习讨论，组织开展“旗帜鲜明讲政治”专题学习培训，引导全体党员干部始终树牢崇高的政治追求、始终坚定正确的政治立场、始终锤炼过硬的政治能力，以更强的思想自觉、更严的政治要求、更好的表率行动，把讲政治常态化具体化，切实担负起推进“两聚一高”、落实“三项任务”的历史重任。