8月23日，盐城市召开全市老干部局长座谈会暨老干部工作重点任务推进会。会议深入学习习近平总书记关于老干部工作的重要论述、重要指示批示精神，认真学习贯彻《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》精神，按照省委工作会议和市委八届三次全会的部署，全面落实全省老干部局长座谈会、全市组织部长座谈会暨组织工作重点任务推进会精神，紧扣“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”的重大要求，对标对表年度工作任务，着力推动全年老干部重点工作全面落实。市委组织部副部长、老干部局局长、离退休干部工委书记陈允春出席会议并讲话。

会议认真总结了我市老干部工作取得的主要成效，系统回顾了我市在老干部工作“四项工程”“四大行动”“四个融入”中的主要做法。

会议要求，要创新理念，更新观念，不断激发我市老干部工作发展的强劲动能。要加强体系化设计，以更高的站位构建老干部工作的发展格局；要加强系统化集成，以更阔的思路集聚老干部工作的发展资源；要加强品牌化引领，以更新的理念提升老干部工作的发展内核；要加强规范化建设，以更实的举措增强老干部工作的发展动力。

会议强调，要注重融合发展，在总结中找特色，在回顾中找亮点，在融合中创品牌；要注重课题研究，坚持问题导向，围绕问题设定课题，把问题变课题，把解决问题的过程变成课题调研的过程，在深入调研中形成特色、形成品牌；要注重基层首创，鼓励和引导基层单位大胆试、大胆闯，打造特色、放大亮点；要抓好梯次品牌建设，分层分级抓好市级、县级和基层老干部支部、志愿者工作室的品牌建设。

会议强调，要突出主线，聚焦主责，扎实推进全市老干部工作的重点任务。要以迎接和学习宣传贯彻“党的二十大”为抓手，扎实抓好离退休干部思想政治建设；要以落实《意见》精神为抓手，扎实推进“银发铁军”建设；要以志愿者工作室创建为抓手，有效推进“银辉耀盐”行动；要以服务大提质为抓手，扎实推进老干部工作融入老年事业；要以“创先争优”为抓手，不断加强自身建设。

会议要求，全市各级老干部工作部门和广大老干部工作者要聚焦“争当老干部工作全省第一方阵”的使命要求，切实担起“勇挑大梁”的重大责任，增强“时时放心不下”的责任感、“丝毫放松不得”的紧迫感，统筹推进疫情防控和各项老干部工作，在新赛道上奋楫争先，在新征程上勇毅前行，敢为善为、奋发有为，全面完成各项年度目标任务。

市委老干部局副局长赵光华主持会议。各县（市、区）委老干部局局长、盐城经济开发区组织部、盐南高新区组织人事部的负责同志在会上作交流发言。市委老干部局领导班子成员、局系统中层以上干部和县（市、区）职能科室的负责人参加会议。