近日，扬中市离退休干部工委建立“党建工作联系点”制度，将全市41个离退休干部党支部划分为三个工作片，明确相关工作职责、任务和要求，强化党建工作的指导力度。

       一是做好工作指导。具体负责指导各联系点落实好“三会一课”、民主评议党员、换届选举、 “一方隶属、多方管理”制度落实、正能量作用发挥、“五好”支部及“四好”党员的评比、主题活动开展等工作。要求联系人员每个月必须联系一次，每年至少参加每个党支部的组织生活一次。

       二是深入走访调研。围绕离退老干部党建工作中的热点、重点、难点问题，开展深入调查研究，真实了解离退休党员的愿望和要求，提出针对性的建议或对策。要求做到一月一询，一事一解。

       三是协调解决问题。及时了解基层党支部党建工作中存在的突出问题，会同有关部门，研究改进工作的举措和解决问题的办法，确保每年帮助联系点解决1~2个实际问题。

       四是推广经验做法。每个季度召开一次党建联系点工作交流会，共同商讨在联系过程中发现的问题与情况，寻求解决问题的思路与对策，提出下阶段工作的计划与安排；每年召开一次工作总结会，各片区撰写1至2篇3000字左右的年度调研报告；各片区每年报送联系点信息不少于12篇。