为进一步破解功能型党组织标准化规范化示范化建设难题，今年以来，靖江创新打造“靖银盟”党建共同体项目，坚持多措并举，着力加强全市涉老组织功能型党组织建设，力争实现离退休干部基层党组织建设全面进步、全面过硬。

加强标准化建设，扩大组织覆盖面。开展“破难题，强弱项，谋新篇”功能型党组织调研行动，下发《党支部标准化规范化建设统计表》，联合全市涉老组织主管部门集中摸排，做到党员人数清、党建情况清、群团建设情况清。鼓励符合要求的涉老社团协会应建尽建，灵活设置功能型党组织。出台《靖江市涉老组织功能型党支部工作规则（试行）》，进一步明确职责任务、组织设置、工作制度、领导和保障等，构筑“全要素结合、一体化管理、项目化推进”的涉老组织功能型党支部发展模式。项目实施以来，已在老龄协会等10家涉老组织中按照“三合一、四同步”原则建成功能型党支部。对标建制性支部“星级化创建”标准，出台《靖江市“靖银盟”党建共同体工作规程》，加强功能型党支部标准化规范化建设。择优打造老干部书画协会、关工委、老龄协会、老科协、老干部艺术团等五个示范支部，突出示范引领，不断提升功能型党支部组织力。 

创新共享式网格，打造党建新阵地。依托靖江市社会组织党群服务中心位置佳、氛围好、涉老组织多的良好优势，打造“靖银盟”党建共同体共享式涉老组织功能型党支部活动阵地，用活现有资源，建设共享式党员活动室、党员“微课堂”、学习阅览室、公益展示区等功能区域。目前全市已打造17个涉老组织功能型党支部共享阵地，已有老干部钓鱼协会、老龄协会、老科技工作者协会等10家涉老组织入驻。在此基础上，打造“庞阿姨工作室”、“裕泰书房”等5个活动成效佳、阵地设施好的老党员工作室，设立共同体驿站，形成以“靖银盟”党建共同体为运行中心，各共同体驿站为工作点，“以点串线、辐射全面”的功能型党组织党建工作网格。 

强化支部间联动，擦亮银辉大品牌。组织“靖银盟”党建共同体成员单位围绕“迎接二十大，学习二十大，争当新征程银发先锋”开展示范主题党日活动，以此带动一般涉老组织功能型党支部共同发展。以老干部书画协会、老科协等在靖江范围有较大声誉和影响力的功能型党支部为龙头，结合自身优势特长和擅长领域，打造包括“银耀马洲专家行”、“五老红”、“江阳晚晴”等多个党建工作品牌在内的“银辉大品牌”，组织开展文化惠民、政策宣讲、技术指导等多种形式的志愿服务近20场，引导120余位老党员、老专家们发挥余热、助力发展，用功能型党支部的党建成效助推离退休干部党建工作进一步融入城市基层大党建。 

下一步，靖江将同步推进“靖银盟”党建共同体项目和功能型党支部建设。着眼“顶层设计、品牌建设、示范引领”三项重点工作靶向发力，推动“靖银盟”党建共同体项目落地落实，使全市党建成果向基层延伸，促进基层涉老组织健康发展，进一步实践涉老组织功能最优化、作用发挥最大化。