为深入贯彻落实新时代离退休干部党的建设工作部署要求，句容市委老干部局通过“三着眼三精准”持续加强离退休干部党员分类管理，不断提升离退休干部党建工作规范化、精细化水平。

着眼新情况、新特点，精准区分五类党员。根据离退休干部党员思想观念、活动方式、队伍结构等方面出现的新变化，以离退休干部党员年龄、身体、特长、日常表现为依据，将离退休干部党员区分为“头雁”（书记、副书记）“群雁”（身体健康能够正常参加组织活动）“归巢”（退休后组织关系转入社区）“候鸟”（异地居住流动性大）和“孤雁”（高龄、行动不便、鳏寡孤独）5种类型，指导全市63家单位收集情况、研究划分，建立《离退休干部党员分类管理花名册》，夯实管理工作基础。

着眼差异化、个性化，精准管理五类党员。坚持因人制宜、循序渐进、分类施策，遵循“一方隶属、多重管理”要求，探索实行离退休干部党员分类管理办法。“头雁”关注组织活动、执行制度、发挥作用等方面的表率作用，“群雁”关注参加组织活动的参与率和贡献度，“归巢”关注为基层社会治理帮智出力，“候鸟”关注线上线下不游离，“孤雁”关注“一人一策”帮困解难。

着眼主动性、能动性，精准激活五类党员。以“一支部一品牌一特色”为抓手，围绕创建“六好”党支部，激发“头雁”带头讲政治、树正气、做奉献。健全“党支部+志愿服务”模式，激发“群雁”争作为、比奉献、建新功。深化“亮身份、树形象、奉献在社区”主题实践活动，激发“归巢”街区吹哨、党员报到。通过“网上进课堂”“流动党校”等载体，激励“候鸟”做文化句容、旅游句容的代言人。采取“送学送暖”“圆梦微心愿”活动，确保“孤雁”组织生活不掉队。