近年来，镇江市京口区持续推进离退休干部党建融入城市基层党建，以党建为引领，积极探索建立“银星‘镇’亮”工作站，打造融合惠民行动、志愿服务、惠老服务为一体的“幸福驿站”，形成离退休干部深度参与社区共治共享的新局面。

“银龄党建”强引领 ，在老有所学中构筑坚如磐石的“政治堡垒”

提升堡垒战斗力。坚持“政治统领、党建引领”原则，完善“一方隶属、多重管理”党建模式，在社区成立银辉驿站功能性党支部。推动22个机关离退休干部党支部与基层社区一一结对，融入“全域党建”，全面推动离退休干部党建融入“家门口”基层大党建。提升思想引领力。强化老干部党员政治思想教育，开展思想政治学习和交流活动，引导老干部党员提高党性修养。四牌楼街道北固山社区、阳光世纪花园社区、江二社区银辉驿站党支部，利用赵亚夫“银发讲习堂”、海岳书房等社区学习教育设施，开展主题教育、集中培训、座谈交流、微党课等51场次，为京口老干部赋能基层社区治理注入红色动能。提升先锋影响力。老干部、老党员依托主题党日、“三会一课”等，在社区结合主题宣讲、红色宣讲，开设“银发先锋大讲堂”“党的故事我来讲”“老党员话初心”“老书记讲党课”等宣讲活动58场，覆盖党员群众2000余人次，在基层和群众中传递了积极向上的精神力量，凝聚起基层共建共治共享的合力。

“银龄行动”展担当，在老有所为中展现“银星‘镇’亮”红色风采

搭建平台，银发生辉融入社区。“量身定制”老干部“家门口”的作用发挥平台，以“家门口”老党员工作室为主阵地，融合议事会、业委会、自管会、物业、社团协会等网格平台，以35个“银发生辉”志愿服务“书记项目”为抓手，推动基层“所需所盼”与老干部党员“所能所愿”精准对接，引导老干部积极融入基层治理。截至目前，全区推动800多名老党员通过自管会、议事会、业委会、管理网格等就近发挥作用，近3年来累计为群众解决急难愁盼问题400余件。网格服务，银发担当赋能治理。老干部党员发挥经验优势，协助居民“柔性”解决各类矛盾纠纷。发挥威望优势，为群众办实事做好事，示范引领带动群众参与社区建设中。酒海街社区老干部依托“山畔议事会”等平台参与民主议事，今年以来，已协助解决监控设施改造、门禁系统升级、文体设施提档、小区路灯清洗等10余件难题。北固山社区老干部参与成功调解了油烟管道、噪音、漏水等矛盾纠纷30余起，有效避免了矛盾升级，社区和谐氛围显著提升。为民服务，银发有为促进发展。发挥专业优势，走进小区宣传民法、税法、婚姻法、继承法等法律知识，增强普通民众的法律意识。镇江市京口区人民法院、区检察院、公安京口分局、健康路街道桃花坞社区“星光义工”的老法律工作者、老律师常年进驻社区开展法律咨询服务。关心关爱青少年的健康成长，在周末和寒暑假时间，为青少年开展文化传承、陪伴关爱、兴趣发展等各类活动，今年，京口区老干部在社区参与组织1.3万余名青少年开展爱国主义教育、学习中华民族优秀传统文化、参与社会公益实践等活动350余场。

“银龄服务”暖人心，在老有所乐中实现关爱保障“提质增效”

整合资源，构建养老服务体系。充分整合机关、社区党群服务中心、社会等多方资源，打造“家门口”老干部学习活动阵地，构建“机构+社区+居家”养老服务圈，实现老干部在内的社区老年人群体，就近享受专业化、个性化、便利化的养老服务。回应关切，关爱老年群体健康。京口区委老干部局组织区银发“养老顾问”走进社区开展系列宣讲活动，为社区老同志作惠老养老政策解读和健康保健知识讲解。联合江苏大学附属医院、第一人民医院等，经常开展老干部专场义诊、社区居民爱心义诊等活动，提供量血压、测血糖、病情用药咨询等，并普及常见病预防和保健知识。文化养老，提升精神幸福指数。依托社区党群活动阵地，联合区“银发顾问”文化养老团队以及社区老干部艺术家，利用节日契机，广泛开展文艺演出、书画展览、非遗文化学习、知识讲座等活动，既为老干部搭建展示自我的平台，也丰富社区居民文娱生活，提升群众文化养老水平。2024年，全区8家社区“银辉驿站”参与开展各类文化活动148场。