一直以来，阜宁县将信息化建设作为推动老干部工作高质量发展的重要支撑，充分利用和精准应对互联网给老干部工作带来的新机遇、新挑战，以“信息化+”模式推动互联网与新时代老干部工作深度融合，推动全县离退休干部工作迈出新步伐、取得新成效。

构建“信息化+服务”模式，抓牢统筹谋划“关键点”

坚持“互联网+党建+管理+服务”理念，致力发挥信息化建设工作凝聚思想、精准服务、传播正能量的作用，形成具有阜宁特色的老干部信息化建设工作管理体系。充分运用信息化手段为老同志提供精准服务，依托江苏省离退休干部服务管理系统、全国离退休干部信息管理系统等平台，全面直观掌握离退休干部各方面情况，及时调整服务工作策略和方向，让数据信息为服务管理老干部释放聚合效能。完善信息化建设情况考核评比制度，制定出台《全县老干部工作部门信息化建设工作考核评价办法》，常态化开展全县信息化建设工作系列培训班，进一步量化分解目标，压实工作责任，听取各类建议，不断提高信息管理员的能力和素质，全面提升老干部信息化建设工作的影响力。

构建“信息化+教育”模式，多措并举绘实“学习线”

持续加强“线上+线下”老年大学、老干部活动中心建设，推出“E起党建”“送学进支部”“红色故事分享会”以及“光影铸魂”电影展播等“云活动”，开设葫芦丝班、书法中级班、门球班等“指尖课堂”，推动老干部学习教育融入“互联网+”时代。同时，聚焦老干部精神文化需求，开展庆“元旦”、庆“七一”等线上书画、摄影、诗词作品展，充分展现新时代老干部的“银发风采”。此外，坚持不懈抓好老干部电脑、手机使用和老年智能技术培训，制定《县委老干部局关于解决老年人运用智能技术困难的工作方案》，县老年大学在原有智能手机应用操作班的基础上，加强老干部预防电信网络诈骗教育培训，让老同志们安全享受到便捷和丰富的数字化生活。

构建“信息化+党建”模式，推动发展扩大“成效面”

鼓励和指导县各离退休干部党支部建立“线上党员之家”，“云”集中老同志线上开展“三会一课”“支部微党课”“党员统一活动日活动”等，真正实现“把党员连在线上、把支部建在网上”。以中组部、省、市三级老干部微信公众号和支部微信群为载体，组织离退休干部收看全国、全省网上专题报告会，学习领会重大决策部署和会议精神等，使之成为加强政治建设的重要力量。充分发挥新媒体宣传舆论主阵地作用，着力引导老同志从学习离退休干部发挥余热的先进典型中汲取“见贤思齐”的强大力量，把他们的优势发挥出来、正能量激发出来。全县离退休干部围绕“赞辉煌成就·聚银发力量”谈感想、吐心声，开展线上交流研讨50多场次，为全面推进中国式现代化阜宁新实践建言献策、贡献力量。县芦蒲镇退休干部陶书华利用抖音平台，当全会精神“宣传员”，更为新时期老干部理论宣讲提供了借鉴样板。