8月23日，省自然资源厅离退休干部处处长丁海波一行到省市场监管局调研交流老干部工作，省市场监管局离退休干部处处长陈勇等陪同调研。

陈勇从三个方面向丁海波一行介绍了省市场监管局离退休干部工作情况，一是坚持一个核心理念：用心用情，精准精细，耐心细心，务实落实；二是瞄准两个最高目标：让省局党组放心，让老干部满意；三是把握三个突破方向：在服务创新上求突破，在党建创优上求突破，在考核创效上求突破。希望双方进一步加强工作交流，取长补短，互学互鉴，共同促进，全力做好离退休干部工作，努力实现离退休干部工作高质量的提升。

丁海波介绍了省自然资源厅老干部工作在一体推进离退休干部党的建设、作用发挥、服务管理以及老干部工作部门自身建设等方面特色亮点做法。共同探索“资源共享、优势互补、项目共办、合作共赢”工作机制，创新协作方法，进一步推动老干部工作高质量发展。

在交流座谈中，双方围绕新时期如何强化离退休党员的党建工作、活动阵地建设及日常运作管理工作、离退休干部待遇落实情况（重点是养老服务和困难帮扶工作）、离退休干部示范党支部创建活动开展情况、离退休干部发挥作用工作开展情况、增添正能量活动、老干部工作者队伍建设以及老同志的健康医疗等方面进行了探讨和交流。大家表示，要进一步深化交流、协同赋能，持续加强离退休干部党的建设落细落实，继续深化离休干部“一人一策”精准服务机制，用心用情为老干部发挥余热提供平台保障，不断提升老干部获得感、幸福感、价值感，奋力谱写新时代老干部工作高质量发展新篇章。