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苏州昆山:“点线面”发力   持续擦亮志愿服务名片

发布时间:2024-06-11    浏览量: 次    来源:昆山市委老干部局

今年以来,苏州昆山按照上级部门部署要求,坚持“点线面”精准发力,通过育强“示范点”、延伸“连接线”、拓展“覆盖面”,持续擦亮“银发生辉”老干部志愿服务名片,积极引导老同志为全市经济社会高质量发展贡献智慧和力量。

一、建好银发人才智库,持续育强银龄服务示范点

坚持把银发人才队伍建设纳入全市人才队伍框架,建立健全“人才智库+工作站+实践基地”三级架构,加快推进“银发人才服务中心”建设,围绕文化传承与保护,新建“墨兰流芳”等3个工作站,授牌“顾炎武研究会”等2个实践基地,有力推动“小昆班”“探寻亭林先生足迹”等一批银发人才项目落实做优。充分用好银发人才富矿,扎实推动银发人才智库建设同干部荣誉退休制度有机结合,持续加强与教育、农业农村、卫健等部门沟通对接,遴选36名发挥作用好、影响力强的离退休干部党员充实银发人才智库。将银发人才所能所愿与群众所需所盼精准对接,实施“银发人才进基层”专项行动,制定“理论宣讲、基层治理、乡村振兴”等8项重点项目服务菜单,引导老同志根据自身特长认领,通过采取集中服务、结对服务、点单服务相结合方式,最大化发挥银发人才优势作用。

二、培优党员工作阵地,持续延伸银龄服务连接线

坚持把银发人才智库与老党员工作室建设一体谋划,制定关于推进老党员工作室建设助力基层社会治理的实施意见,统筹相关板块部门、社区力量资源,按照“工作制度好、阵地建设好、服务团队好、品牌标识好、志愿项目好、组织保障好”“六好”标准,持续提升老党员工作室建设规范化水平,选好建优25家集“党员活动、政策宣传、信息发布、志愿服务”等功能于一体的老党员工作室。全市老党员工作室单独或联合开展“银发生辉耀鹿城”志愿服务活动36场次,210余名老党员充分发挥在“理论宣讲、社会治理、助力发展”等方面优势作用,开展集中宣讲39场次,调解各类纠纷80余起,服务群众1800余人次。巴城镇杨守松工作室充分挖掘昆曲传统文化,由杨守松等4位平均年龄超80岁的艺术家匠心打磨的巴城版《浣纱记》以崭新的面貌成为广大昆曲爱好者的“心头好”。

三、深化机制平台建设,持续拓展银龄服务覆盖面

坚持把深化服务保障体系和创新平台载体同步推进,拟定老干部志愿服务管理暂行办法,明确登记注册、服务记录、星级认证等内容,建立老干部志愿服务“组织—实施—记录—激励”闭环管理模式,全面推行志愿服务积分兑换管理办法,在高新区、张浦镇试点推进“时间银行”建设。丰富志愿服务模式,以“市—区镇—社区”联动方式,开展形式多样、务实有效的志愿服务活动5场次,深化做实“志愿服务季”“志愿服务集市”等银龄服务品牌和示范项目。拓展“银发赋能+”活动,深入挖掘具有乡村振兴、规划建设等专业背景或工作经历的老干部,共同参与高新区里厍街区文化保护、姜巷村文旅发展等重点工作。扩大志愿服务“朋友圈”,会同市慈善总会、江苏秉龙慈善基金会创新设立“银龄微光”慈善公益基金,突出“以老助老、守望相助”工作核心,通过“建好一支队伍、做优一批项目、挂钩一个社区、辐射一片区域” 为特殊群体提供困难帮扶、法律援助、健康保健等志愿服务。联合市关工委正式启动青少年关爱“春泥行动”,制定银龄教师资源特长“菜单”与青少年需求“菜单”,发布关爱“集结令”,依托全市200多所学校关工委、335个校外辅导站,组织引导4000余名退休教师积极投身青少年关爱活动,呵护青少年健康成长。